同机构人员：

• 俊龙
  你好！后E 2015年下半年，俊龙察觉到公司管理“有点乱”，公司高层管理人员逐渐暴露出短板，有的人只在自己的领域“专业”，部门之间耗费大量时间和精力在相互沟通上，做了大量的无用功。在俊龙推动下，他们做......