女性领导 :变革新势

中华全国妇女联合会副主席谭琳

谭琳首先用一组数字列举了中国社会发展和变革中不断增加的女性 量:如第十三届全国人大代表中女代表比例为24.9%,十年中提高了3.6个百分点;中直机关和地方新录用的女性公务员比例分别达52.4%和44%;在校本专科学生和研究生的女性比例分别达52.5%和48.4%;企业职工代表大会、董事会、监事会中的女性比例分别是29.3%、39.7%、41.6%。

谭琳表示,中国社会和经济发展中“她势 ”增强,主要源自国家法律和政策保障、改革发展过程带来的新机遇、女性主体意识不断提升,此外,还有妇联等女性社会组织发挥的作用,以及对妇女和家庭友好的社会环境的不断改善。谈及未来的希望,谭琳表示,希望越来越多的人能认同、发现并支持女性的 量,使得针对女性的偏见和歧视无处藏身,更多女性的升职和生育不再两难,阻碍女性成长的“玻璃天花板”在变革中破碎,使女性在发展中的脚步更加轻快、稳健,不受阻挡。


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