万里扬集团总裁

吴月华

万里扬集团作为一家民营企业,通过持续挖掘“清廉效益”来推动企业持续健康发展。一是依靠组织健全机构设置,不断夯实清廉建设基础。成立清廉建设领导小组,集团纪委、审计监察部,将清廉建设与生产经营同部署、同落实、同检查、同考核,去年以来开展清风检查4次,查处违反工作纪律、安全纪律等违规行为4起。二是依靠制度强化企业管理,不断完善监管防控体系。制定出台《万里扬廉洁15条铁律》,划清员工行为红线,以《廉洁自律承诺书》、《阳光自律协议》构筑对内对外双重防火墙,积极主动同党委政府部门沟通交流,构建亲清新型政商关系。三是依靠企业文化加强教育,不断营造风清气正氛围。建立完善企业管理岗位干部廉洁谈话制度,每年组织开展“清廉文化活动月”系列活动,切实推动同事间关系更清爽、内外部关系更廉洁,形成清廉向上的良好经营发展氛围。

交流发言七

《以“五个文化”为支撑 拓展清廉建设新高度》

义乌市委常委、纪委书记、监委主任


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